Dolnośląskie PREMIUM – pozyskanie i rozliczenie dotacji FEDS w ramach Działania 7.4 „Adaptacja do zmian na rynku pracy”

Zapewnimy pomoc dotyczącą przygotowania się do złożenia wniosku o przyznanie dofinansowania, doboru odpowiedniej  argumentacji oraz zajmiemy się pozyskaniem i rozliczeniem dofinansowania w ramach Działania 7.4 „Adaptacja do zmian na rynku pracy” programu Fundusze Europejskie dla Dolnego Śląska 2021-2027.

Szanowni Państwo,

Z racji naszego 20-letniego doświadczenia w pozyskiwaniu różnorodnych dofinansowań, zwieńczonego uzyskaniem ponad 3.000 różnych dotacji dla naszych Klientów, na kwotę ponad 4 miliardów złotych – doskonale zdajemy sobie sprawę, iż przygotowanie dobrego i zasługującego na dofinansowanie projektu jest zajęciem złożonym i czasochłonnym.

Niestety na ogół instytucje udzielające dotacji, ogłaszając nabory wniosków najczęściej pozostawiają tylko 30 dni na przygotowanie kompletu – nierzadko bardzo wymagających dokumentów. W tak krótkim czasie niemożliwe jest zgromadzenie wszystkich wymaganych dokumentów, w tym zewnętrznych promes bankowych oraz audytu energetycznego oraz  innych istotnych dokumentów, od których zależy w przyszłości sukces projektu.

Wychodząc na przeciw potrzebom naszych świadomych Klientów uruchomiliśmy specjalną możliwość współpracy z nami przy projektach o charakterze inwestycyjnym i badawczo – rozwojowym umożliwiając rzetelne, bezstresowe, a co najważniejsze perfekcyjne przygotowanie całego procesu – po to, aby w końcowym etapie – w ciągu owych 30 dni od ogłoszenia naboru – komfortowo dla Państwa i dla nas wprowadzić wszystkie niezbędne dane i załączniki do generatora wniosków i dysponować obszernych kompletem wiarygodnych działań i dokumentów, które nie będą uznane za gołosłowne.

Zrealizowanie w pełni opisanych przez nas w ramach niniejszej usługi działań, wzbogaconych oczywiście o wiedzę i porady naszych doświadczonych ekspertów – gwarantuje bardzo wysoką ocenę Państwa projektu i tym samym przybliży projekt do uzyskania najwyższego możliwego dofinansowania.

Informacje wstępne o konkursie „Adaptacja do zmian na rynku pracy”:

Działanie 7.4 „Adaptacja do zmian na rynku pracy” ma na celu wspieranie dostosowania pracowników, przedsiębiorstw i przedsiębiorców do zmian, wspieranie aktywnego i zdrowego starzenia się oraz zdrowego i dobrze dostosowanego środowiska pracy, które uwzględnia zagrożenia dla zdrowia.

W ramach działania realizowane będą m. in. następujące typy projektów:

• Typ A. Projekty w zakresie Podmiotowego Systemu Finansowania;
• Typ B. Projekty w zakresie outplacementu;
• Typ E. Wsparcia dialogu społecznego i budowania zdolności partnerów społecznych.

W ramach typu A wsparcie realizowane będzie poprzez usługi w ramach Bazy Usług Rozwojowych pozwalające na rozwój przedsiębiorstwa i/lub jego pracowników, w szczególności nabycie lub potwierdzenie kwalifikacji, usprawnienie procesów lub obszaru działania przedsiębiorstwa, częściową lub całkowitą zmianę profilu działalności gospodarczej.

Projekty typu B obejmą zaplanowane, kompleksowe działania, których celem jest reorganizacja zatrudnienia ograniczająca proces zwolnień lub przeprowadzenie procesu zwolnień uwzględniające udzielenie pomocy zwalnianym lub zwolnionym pracownikom w odnalezieniu się w nowej sytuacji życiowej i zawodowej, w tym przede wszystkim prowadzące do utrzymania lub podjęcia i utrzymania zatrudnienia, a także wsparcie osób odchodzących z rolnictwa.

Ze wsparcia w ramach projektów typu A i B wyłączone jest finansowanie seminariów i konferencji.

W ramach projektów typu E wsparcie obejmie wsparcie dialogu społecznego i budowania zdolności partnerów społecznych.

Harmonogram programu

Szczegółowe informacje o terminach naborów oraz sposobie składania wniosków zostaną podane po opublikowaniu dokumentacji konkursowej.

Instytucjami realizującymi poszczególne działania mają być:

• dla projektów typu A:
  • Agencja Rozwoju Regionalnego ARLEG S.A. w Legnicy,
  • subregion wałbrzyski – Dolnośląska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. w Szczawnie Zdrój;
• dla projektów typu B:
  • prawdopodobnie Dolnośląska Agencja Współpracy Gospodarczej sp. z o.o. we Wrocławiu;
• dla projektów typu E:
  • informacja o instytucji realizującej konkurs zostanie podana w czerwcu 2024 r.

Kto może się ubiegać o dofinansowanie?

O dofinansowanie w ramach ww. poddziałań będą mogły ubiegać się m. in. przedsiębiorstwa prowadzące działalność na terenie województwa dolnośląskiego.

Na co można otrzymać dofinansowanie?

Wsparcie w ramach projektów typu A będzie przeznaczone na usługi rozwojowe, w szczególności prowadzące do nabycia lub potwierdzeniae kwalifikacji, usprawnienie procesów lub obszaru działania przedsiębiorstwa, częściową lub całkowitą zmianę profilu działalności gospodarczej.

W ramach projektów typu B wsparcie obejmie w szczególności:

• doradztwo zawodowe;
• poradnictwo psychologiczne;
• pośrednictwo pracy;
• szkolenia, kursy, studia podyplomowe;
• staże;
• sfinansowanie kosztów dojazdu lub dodatek relokacyjny.

W ramach projektów typu E dofinansowanie obejmie działania związane z:

• wsparciem dialogu międzysektorowego i budową potencjału partnerów społecznych;
• edukacją liderów lokalnych poprzez szkolenia, mentoring, coaching, studia podyplomowe, przeciwdziałanie wypaleniu społecznikowskiemu;
• sieciowaniem i budowanie partnerstw, w tym partnerstw międzysektorowych i branżowych;
• udzielaniem partnerom społecznym usług doradczych, prawnych, księgowych;
• wzmacnianiem przedstawicieli partnerów społecznych w strukturach dialogu społecznego;
• profesjonalizacją partnerów społecznych i działań przez nich prowadzonych;
• zwiększaniem dostępności partnerów społecznych i ich działań.

Ile można otrzymać dofinansowania?

Maksymalna intensywność dofinansowania wynosić będzie:

• w ramach projektów typu A: do 70% kosztów usługi rozwojowej, maksymalnie do 10 000 zł wsparcia na firmę;
• w ramach projektów typu B: dane dotyczące intensywności dofinansowania poznamy po opublikowaniu dokumentacji konkursowej;
• w ramach projektów typu E: dane dotyczące intensywności dofinansowania poznamy po opublikowaniu dokumentacji konkursowej.

Pan Rafał posiada ponad 20-letnie doświadczenie w pozyskiwaniu środków dotacyjnych. W tym czasie uczestniczył w realizacji – przygotowaniu i rozliczaniu ponad 2.500 projektów dotacyjnych (inwestycyjnych, badawczo-rozwojowych, szkoleniowych, infrastrukturalnych, doradczych i społecznych), na łączną kwotę przekraczającą 1 mld zł.

Ekspert w zakresie pozyskiwania dofinansowań dla przedsiębiorstw – zarówno na rozpoczęcie prowadzenia działalności, jak i jej rozwój, ze źródeł krajowych, jak i UE. Pozyskiwał dotacje w ramach Lokalnych Grup Działania, Regionalnych Programów Operacyjnych, PARP, NCBiR, NFOŚ, WFOŚ i innych.

W ramach kompleksowego doradztwa pomaga w skonstruowaniu pomysłu na projekt, przygotowuje wszelką niezbędna dokumentację oraz koordynuje współpracę ze wszystkimi uczestnikami procesu (np. Uczelniami), kontaktuje się z Instytucjami oraz rozlicza projekty i pomaga w trakcie kontroli.

W kilku podmiotach pełni także funkcję Project Managera, wykorzystując swoje kompetencje i autorskie rozwiązania – wspomagał efektywnie prowadzić procesy inwestycyjne i biznesowe.

Swoje doświadczenie związane z tematyką dotacji przekłada również na realizację szkoleń i kursów w tym zakresie.

W przeszłości Pan Rafał obsługiwał takie jednostki jak: